跟同事说过,同事私下来跟别人在小群里说,结果领导都知道了
真想说这样的同事真尼玛坑,我拿真心待你,没想到
自己还是 too young too simple
年终奖还没发
跟同事说过,同事私下来跟别人在小群里说,结果领导都知道了
真想说这样的同事真尼玛坑,我拿真心待你,没想到
自己还是 too young too simple
年终奖还没发
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2232588429Jan 17, 2017
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自认倒霉吧,这能怎么办……
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@2232588429 怪自己嘴
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能怪谁?
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tianiceJan 17, 2017
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赶快找下家呗
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djkloopJan 17, 2017 via iPhone
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小心使得万年船。
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HLTJan 17, 2017
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拿真心对待同事。。。而你又马上要离职了。试想 你离职后 你们的关系维系会不会超过三个月?所以你这份真心 哪来的根据。
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你都准备跳槽了,还怕人知道?
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icegreenJan 18, 2017
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too young;
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xmgitJan 18, 2017
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不是图样
是自己本来就是个大嘴巴... |
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ETiVJan 18, 2017
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应该先看看年终奖有没有写在劳动合同上~
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chansslJan 18, 2017 via Android
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建议: 1.申请离职前不要告诉任何同事。 2.如果是跳槽,不要告诉任何同事你的跳槽意向。
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站在老板的角度看,你跟同事讲你要跳槽,可能比你跳槽本身的危害更大,因为会影响团队稳定性。
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你的领导应该是知道你要离职的第一人
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cougarJan 18, 2017
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这个事有几个方面:
1 、自己嘴不严,怪不得别人;平时跟谁好,想和谁说什么自己心里还没个谱吗?说明你平时对朋友的为人,作风都没了解清楚。 2 、被领导知道也没什么大不了的,谋求更好的机遇是每个人该有的权利,决定跳槽肯定是对现状的不满,如果他是个大度的人,不会计较这个,年终奖虽然他也许可以干涉,但公正角度讲这是你 2016 年付出的努力,不该不给。但如果真不敢,只能认倒霉,谁教自己嘴不严,吃一堑长一智。 3 、主要原因是你为什么离职? |
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知道就知道呗,把自己分内的事做好,别让同事和下一位接任者难做,圈子并没有你想那么大。
这就是我提交辞职信的做法。 |
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wolfanJan 18, 2017
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知道了,今天上班就直接说了,反正总比领导开口要少很多的尴尬不是,毕竟这是正常的事情,人走高水常流嘛。
至于其它你现在后悔有毛用,反正破罐了,就破摔了吧。 瓜子、西瓜、茶水~ |
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xvxJan 18, 2017 via iPhone
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原来还会有这等事,看来我以后再也不能跟同事说跳槽的事了……
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shuiyingwuhenJan 18, 2017
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ljcarsenalJan 18, 2017
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@skydiver 有些公司 如果让领导知道你要离职 /有离职意向的话 年终奖一分都不会发
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frazyJan 18, 2017
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要知道:年终奖有你的一半也有你的同事一半
这下不用一半了 |
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bitsjxJan 18, 2017
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辞职是个正常的事情,脑袋稍微正常点的领导不会不给年终奖,再说大家都在 IT 行业,好聚好散,保不准哪天还会再次一起工作呢。
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32Jan 18, 2017
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我一般是广而告之...
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FelldeadbirdJan 18, 2017 via iPhone
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有些话不能乱说,一不小心别人就知道了。教训啊
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blackboarJan 18, 2017
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如果你的领导比较英明,那我觉得他不会对你离职本身有什么特殊意见,这是每个人的自由权利。
但是你把要离职的事情跟同事讲,最终导致很多人都知道,这个危害程度是很大的,容易引起不良效应。 |
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Kp0nJan 18, 2017
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不要指望和同事发展成无话不说的亲密朋友,有也需要长时间来建立的,起码你在公司的这一两年是不能成的。
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我们 boss 都知道我们整个技术团队年后都要跳槽了·~~~
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coderluanJan 18, 2017
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无论怎样,把这件事当成一次学习,真要有损失,就当交学费了。
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xp0729Jan 18, 2017
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非常反感嘴巴大的同事,反正我也是经过教训再也不会跟同事说很多私事了
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在一件事情没有做成之前,关于这件事的什么话都不要说。 ----- 这是知乎上的一句。
不要为可能不发生的事纠结。 ----- 这是知乎上的另一句。 |
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vcshuiJan 18, 2017 via iPhone
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原来不是我一个 too young too naive
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FrankFang128Jan 18, 2017
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当然怪你的嘴咯
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vfourexJan 18, 2017
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知道你跳槽就不给年终奖?
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现在提的离职,人还没走,年夜饭的名单已经没有我了,我还能说什么
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交浅言深,职场大忌啊
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serverJan 18, 2017
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交浅言深 +
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awfeJan 18, 2017
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跳槽这个事,直接领导必须是第一个知道的人,否则对谁都不好。
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greatbodyJan 18, 2017
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除非是出来创业,否则别告诉同事,直接告诉你的直接上级。哪怕仅仅是 leader 。
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andypinetJan 18, 2017
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自认倒霉吧
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JamesRJan 18, 2017
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我都离职前三天才通知领导的,别人谁都不说。
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MaviousJan 18, 2017
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@332526
15 年底,有同事提离职,提出后一周的年会(人还没走),就没他名字了。 ------------------------------------------ 我连出门面试都在担心有没有狡猾的 HR 跟踪,你还心大的对别人说。 办离职的时候 HR 问问去哪儿我都打哈哈 告诉你,然后让 HR 对下家说坏话吗? |
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squall7902Jan 18, 2017
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这种只能当买个教训了。。
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jpuyyJan 18, 2017
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没啥事。
公司天天在面试人,想要招新人进来。平等的,你也要出去看看。 |
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kevin1852Jan 18, 2017
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知道就知道,能咋的。。。
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wildcat007Jan 18, 2017
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准备换工作的时候,我也是没有给别人说,一大早去的公司打卡,在 CTO 面前转了一下说了几句话,然后等到时间快到了我就跑了,我相信除了周边的同事其他人不会在乎我在不在。。。。
然后就去一面二面三面。中午回了公司 收到 offer 以后,等来年了先给 CTO 提辞职,然后和小伙伴儿吃散伙饭。 |
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AntidictatorJan 18, 2017 via Android
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心疼
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rupertJan 18, 2017
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我拿你当朋友 你居然想上我 233333
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domtyJan 18, 2017
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不跳,不承认说过这话。
反正不是你在领导面前亲口说的,这口黑锅扣给你同事就好了。 |
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bigdogbigpigJan 18, 2017
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感觉没有什么关系啊,多小的公司还直接针对?
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yunyingJan 18, 2017
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没到正式找到下家前,只字不提离职。楼主只能吃一蛰长一智了
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daozhihunJan 18, 2017 via Android
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无所谓啊,反正都要走了,死猪不怕开水烫
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snipesJan 21, 2017
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还没有正式辞职之前,不要让任何人知道你想离开。
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