在私企谋国 在国企谋身

为什么要在私企谋国？私企以市场为导向，员工需以“谋国”姿态推动企业发展。私企崇尚效率优先、结果至上，能力与业绩直接决定晋升空间，员工往往需要承担高强度工作压力，但能快速积累市场竞争力。所以要在私企谋国，很多人说私企也有钩心斗角的地方。我的建议是远离那些地方，寻找增量市场下的私企，在增量中谋求自己的生存。

为什么在国企谋身？因为国企讲究官职！讲究上行下效。复杂的人际网络和程序正义要求员工深谙规则。领导说你行，不行也行。领导说你不行，行也不行。国企在市场活不下去了，那就让员工下岗呗。但它活着的时候，会保障员工在底线之上的基本生存。如果你很能干，出身寒微，会在做事的过程中，处处碰壁，大概率是个炮灰。如果那些人不谋身，那概率是身心俱疲，毫无收益啊。

所以要在私企谋国，在国企谋身。